Una empresa en la que reclamar tus derechos es igual a despido. Una empresa que roba constantemente a tod@s l@s trabajador@s ya sea pagando mal la nocturnidad, los atrasos o el finiquito. Una empresa que acogiéndose al sistema de contingentes de la racista Ley de Extranjerí­a, se aprovecha de l@s inmigrantes exprimiéndolos al máximo, para de paso empeorar las condiciones laborales de tod@s l@s trabajador@s. Una empresa que dice ser solidaria, patrocinando campañas del estilo de -Haces falta-, en las que animan a la clientela a hacerse voluntaria, mientras no respeta los derechos más básicos de sus trabajador@s.

En este mismo centro ya fue despedido en septiembre del año pasado el Delegado de Sección Sindical de CGT en Vips, cuyo despido fue declarado improcedente al quedar demostrado que los motivos del despido fueron falsos.

Todo esto no serí­a posible sin la colaboración activa de FETICO (sindicato patronal) y la falsa oposición de CCOO y UGT, los cuales se limitan a conseguir afiliad@s, defender a sus delegad@s y mantener los privilegios de sus liberad@s.

Una de las compañeras ha decidido luchar y no agachar la cabeza. Por eso ha denunciado a la empresa. En el acto de conciliación celebrado el pasado 1 de junio, Vips no ha ofrecido cantidad alguna a la compañera. Pretende despedirla pagándola únicamente 660 euros cantidad correspondiente a los 28 dí­as trabajados en el mes de abril. Ni siquiera le quiere pagar los más de 300€ que la corresponden por los atrasos del Convenio. Cabe recordar que el Convenio de Hostelerí­a en la Comunidad de Madrid se ha firmado 16 meses después de haber finalizado el anterior, y Vips fiel a su costumbre ha estado 18 meses sin subir un solo céntimo el sueldo a sus trabajador@s.

También queremos denunciar la hipocresí­a de las Administraciones Públicas, las cuales dan bonificaciones a las Seguridad Social o subvencionan con dinero público a empresas como el Vips. Prueba de ello son los acuerdos suscritos por esta empresa con el Ayuntamiento de Alcobendas o con la Consejerí­a de Trabajo de la Comunidad de Madrid, por los que se comprometen a contratar a sectores de difí­cil inserción laboral (mujeres, jóvenes, mayores de 45 años o inmigrantes), así­ como el acuerdo suscrito con el Instituto de la Mujer en el 2002 en el que se comprometen a la inserción laboral de mujeres ví­ctimas de malos tratos ofreciendo un mí­nimo de 1000 puestos de trabajo en dos años a mujeres, 200 de los cuales serán a mujeres ví­ctimas de malos tratos.

Tampoco podemos dejar pasar por alto la hipocresí­a de ciertas ONG´s, las cuales proclaman que quieren hacer del mundo en lugar más justo y solidario, mientras aceptan el patrocinio de una empresa que exprime, reprime y fomenta la precariedad laboral y social.

Es hora de parar los pies al Grupo Vips para hacerle saber que el esclavismo es una practica abolida hace más de un siglo, que l@s trabajador@s tenemos una serie de derechos y que ¡ ¡ ¡NO HABRA NINGUNA AGRESIÓN SIN RESPUESTA!!!!.

La situación económica de la compañera es delicada debido a la dificultad para encontrar trabajo siendo una mujer embarazada e inmigrante.

Por todo ello os pedimos vuestra solidaridad secundando todas las movilizaciones que llevemos a cabo hasta la fecha del juicio, no consumiendo en ninguno de los establecimientos del Grupo Vips (esta empresa engloba a los establecimientos Vips, Ginos, Laeñe, Lucca, Teatriz, Paparazzi, Rugantino, Tattaglia, El Bodegón, Starbucks-Coffee, Fridays, Bice, Iroco y Tí­o Pepe) y siguiendo mandando e-mail o faxes de protesta a las siguientes direcciones:

clubvips@mail.vips.es

Número de fax: 91-562-68-88

El texto modelo pensado es el siguiente, aunque podéis mandar cualquier otro:

ESTAR EMBARAZADA NO ES MOTIVO DE DESPIDO

¡ ¡ ¡BASTA DE REPRESIÓN Y ACOSO A L@S TRABAJADOR@S!!!

QUIEN ATACA A UNA TRABAJADORA ATACA A TOD@S L@S TRABAJADOR@S.

READMISIÓN DESPEDIDAS ALCOBENDAS

Solo la unión y la movilización pueden parar la constante ofensiva contra l@s trabajador@s, así­ como la constante degradación de nuestras condiciones de vida: privatizaciones, recorte de libertades, encarecimiento de la vivienda y productos básicos...

Por todo te animamos a que te organices en tu barrio, en tu centro de trabajo o donde sea, mediante asambleas en las que las decisiones se tomen entre tod@s y no entre una elite dirigente.

¡ ¡ ¡ORGANIZATE Y LUCHA!!!

¡ ¡ ¡ABAJO LA LEY DE EXTRANJERIA!!!