Ante la previsible aprobación en el Consejo de Ministros de hoy de la Estrategia Española sobre Cambio Climático para el cumplimiento del Protocolo de Kioto, CC.OO. desea expresar su posición favorable a que las medidas contempladas en esta Estrategia se desarrollen y apliquen con urgencia en todos los sectores y ámbitos a los que afecta.

CC.OO. colaborará en la aplicación de la Estrategia

CC.OO. ya planteó en el Consejo Nacional del Clima la necesidad de incorporar a las 440 medidas consensuadas un calendario y un plan de inversiones, aspectos ambos ausentes en la propuesta del Gobierno, lo que motivó su posición en contra. Una vez aprobada la Estrategia, CC.OO. quiere expresar su buena disposición y su colaboración para que todas las administraciones públicas (estatales, autonómicas y municipales) y todos los sectores económicos y sociales implicados pongan en marcha todas las medidas aprobadas.

Particularmente, es necesario actuar en los sectores que, no estando incluidos en la Directiva de Comercio de Emisiones, tienen una gran responsabilidad en la emisión de gases de efecto invernadero y son en buena parte los responsables de que España ya haya superado los lí­mites establecidos por Kioto. Se trata fundamentalmente del transporte (responsable del 24% del total de emisiones, con un aumento de más del 60% desde 1990 a 2002) y de los sectores residencial y servicios.

Es necesario un esfuerzo público inversor Dadas las dificultades que pueden encontrar los diferentes sectores y empresas para afrontar los costes que conllevarí­a el incumplimiento de Kioto y la Directiva, CC.OO. considera que el Gobierno deberí­a realizar un importante esfuerzo inversor para ayudar a la reducción de emisiones. En concreto: 1.000 millones anuales de euros, frente a los 200 actuales, para la Estrategia de Ahorro y Eficiencia Energética en España; 200 millones anuales, frente a los 41 actuales, para el Plan de Fomento de las Energí­as Renovables; y 250 millones anuales para programas de gestión de la demanda eléctrica.

Estimamos que estas inversiones podrí­an ahorrar la emisión de unos 75 millones de toneladas de CO2 al año, lo que serí­a muy beneficioso, no sólo para el medio ambiente, sino también para la innovación tecnológica, para las empresas y para el empleo. En general, consideramos que las medidas contra el cambio climático son una oportunidad para la inversión productiva, con indudables efectos positivos para nuestra estructura industrial, especialmente a medio y largo plazo.

CC.OO. pide que el Plan Nacional de Asignación se elabore con una verdadera negociación con todos los afectados

En relación con la puesta en marcha de la Directiva que regula el comercio de emisiones de CO2, la Confederación Sindical de CC.OO. y las Federaciones implicadas manifiestan su preocupación por las dudas e incertidumbres que esta medida está generando y por la indudable trascendencia industrial, económica y laboral de dicha Directiva.

Para abordar el desarrollo de la misma, CC.OO. pide a la Comisión Interministerial que el Plan Nacional de Asignación se elabore con una verdadera negociación con todos los sectores afectados con el tiempo necesario, lo que requerirí­a una ampliación del plazo establecido al efecto para la presentación del Plan.

En dicha negociación se debe buscar el consenso analizando con el máximo detalle las diferentes situaciones y las implicaciones ambientales, económicas, laborales y sociales que su puesta en marcha puede provocar.

CC.OO. formulará propuestas, buscando criterios flexibles en los repartos de los derechos de emisión entre los distintos sectores, en función de las posibilidades de cada sector para reducir emisiones y de su mayor o menor apertura a la competencia, y en función de la protección del empleo de los sectores industriales afectados. Todos los empleos pueden ser protegidos adecuadamente. Se pueden salvaguardar los puestos de trabajo y cumplir a la vez con las obligaciones contraí­das en el Protocolo de Kioto y la Directiva.

CC.OO. mantiene posiciones autónomas sin posicionarse a favor o en contra de ningún sector o empresa

En esta negociación, consideramos necesario actuar con el máximo rigor y responsabilidad. CC.OO. mantiene y mantendrá una posición autónoma, sin posicionarse a favor o en contra de ninguna empresa, grupo empresarial o sector determinado y actuará con total independencia. Desde estos criterios buscaremos el máximo de consenso.

Afrontar el problema del cumplimiento del Protocolo de Kioto y de los compromisos posteriores va a exigir un gran acuerdo de todos los sectores sociales y polí­ticos del paí­s. CC.OO. quiere contribuir a dicho acuerdo.