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Ruiz Gallardon vuelve a olvidar a los discapacitados.
Recibida de FAMMA el 14-11-2003 a las 08:11

La Federación de Asociaciones de Minusválidos Físicos de la Comunidad de Madrid (FAMMA) quiere hacer patente, una vez más, el olvido del alcalde de Madrid de las personas con discapacidad ante temas tan importantes como la integración laboral.

El alcalde de la ciudad, Alberto Ruiz-Gallardón, ha firmado la constitución del Consejo Local para el Empleo con los dos máximos responsables de los sindicatos UGT y Comisiones Obreras, y con el presidente de los empresarios madrileños. En palabras suyas, "no es suficiente estar a un punto del pleno empleo", pero se olvida del colectivo de personas con discapacidad, uno de los colectivos mas afectados por el desempleo, sólo trabajan el 24% de las personas discapacitadas que por edad y condiciones fí­sicas pueden hacerlo.

Según datos del INEM, de los contratos realizados a escala nacional en el mes de Septiembre del año 2003, solo el 0.11 % son especí­ficos para personas con discapacidad y durante el 2002, el í­ndice de desempleo del colectivo fue un 40% superior al de las personas sin discapacidad.

Teniendo esta visión general de la situación laboral del colectivo, FAMMA no concibe el diseño ni la ejecución de una polí­tica de empleo que deje en el olvido al discapacitado y pretenda lograr un pleno empleo ni a corto ni a largo plazo en la Comunidad de Madrid. El hecho de que el entorno asociativo de las personas con discapacidad este haciendo un esfuerzo superlativo para promover y mejorar la integración laboral de su colectivo, utilizando los medios de los que disponen, medios limitados, mientras Madrid y su alcalde eluden sus responsabilidades para con la discapacidad, da lugar a la reflexión sobre una actitud que comienza a convertir a la discapacidad en asignatura pendiente para nuestro alcalde.

Por todo ello, FAMMA, exige que se incluya en el Consejo Local para el Empleo al Movimiento Asociativo de las Personas con Discapacidad, los únicos que, al parecer, se preocupan por solucionar los problemas del sector de la discapacidad.




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