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El Círculo de Empresarios enseña de nuevo los dientes.
Recibida de CGT el 15-07-2003 a las 11:07

Propone abaratar, aún más, el despido
La idea de un único tipo de indemnización por despido, de 20 días por año trabajado, supone la liberalización total del despido y la flexibilidad absoluta del mercado de trabajo.

Aunque se trate sólo de una petición al Gobierno, la idea del Circulo de Empresarios de unificar las indemnizaciones actuales por despido (45, 33 o 20 dí­as por año trabajado, según el contrato y la causa del despido) en una nueva de sólo 20 dí­as, supone otra amenaza a los derechos de los trabajadores si tenemos en cuenta la buena sintoní­a entre el Partido Popular y la patronal.

No contentos con esto, también proponen que se limiten todaví­a más los requisitos para cobrar el seguro de desempleo, así­ como su cuantí­a. Es evidente que estos orondos y bien alimentados "agentes sociales" desconocen las penurias que pasan las familias cuyos ingresos provienen del seguro de paro.

Para CGT dicha propuesta supone acabar con los pocos costos que el despido tiene todaví­a en España, dejándolo totalmente libre y abriendo las puertas a la flexibilidad total del mercado de trabajo, otra de las exigencias de los empresarios desde hace años.

Si tenemos en cuenta que en nuestro paí­s se ha pasado de tener una legislación que no permití­a el despido improcedente y que fijaba indemnizaciones muy superiores a las vigentes, a las actuales reformas que han abaratado el despido sucesivamente y que han introducido los despidos injustos (según los propios jueces) pagando la oportuna indemnización, los despidos por causas objetivas y otras modalidades para reducir las plantillas. Si a esto añadimos la actual oferta de tipos de contrato temporal, no podemos aceptar que los empresarios hablen de rigidez de la legislación y que digan que si no hacen contratos fijos es porque el despido es muy caro.

Estas exigencias de la patronal merecen el rechazo unánime de todos los trabajadores y de las organizaciones sindicales, incluso de aquellas que han firmado reformas anteriores creyendo que con ellas se iba a crear empleo o a facilitar la transformación de los contratos temporales en indefinidos. Ahora que UGT y CC.OO. ya saben que tanto los gobiernos del PSOE y PP como los empresarios y los grupos editoriales que apoyan esas polí­ticas los han engañado, esperamos desde CGT y el resto del sindicalismo alternativo que haya un rechazo unánime a esta petición del Cí­rculo de Empresarios y, que si es atendida por el gobierno, se convoque una HUELGA GENERAL como las que han evitado reformas parecidas en Italia, Francia y otros estados europeos.

Comité Confederal de CGT-PV




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