Según informó hoy CC.OO. de Madrid, el último estudio demográfico del INE revela que en Madrid hay 352.000 personas con discapacidad (un 7 por ciento de la población total de la región). El secretario general del sindicato, Javier López, explicó que "entre las 143.568 personas con discapacidad en edad de trabajar solamente 49.525 se encuentran trabajando o en el desempleo, mientras que 94.043 se encuentran en el espacio de la inactividad laboral".

Javier López indicó que "es muy preocupante que el paro de las personas con discapacidad alcance al 85 por ciento del colectivo, y que el 15% restante trabaje en condiciones de precariedad, con desigualdades de oportunidades ya desde el acceso al empleo, la formación y con escasas oportunidades para su promoción laboral. Estamos dejando pasar el Año Internacional de las Personas con Discapacidad sin pena ni gloria".

El sindicalista explicó que "el cumplimiento de la Ley de Integración Social de los Minusválidos (LISMI) es burlado permanentemente por las empresas privadas y por las propias administraciones que terminan incumpliendo las cuotas de reserva de empleo para personas con discapacidad. Además, el empleo a través de los Centros Especiales no puede considerarse una solución permanente si no conduce hacia un empleo normalizado y la adaptación de los puestos de trabajo en las empresas y en las propias condiciones de trabajo para facilitar el acceso al empleo y la igualdad de oportunidades para las personas con discapacidad".

"Tampoco nos sirve una polí­tica para las personas con discapacidad, sino que hay que trabajar con las personas con discapacidad. La participación de estas personas es esencial en lo laboral y en lo social", afirmó Javier López, quien concluyó reclamando "un Plan de Atención a las Dependencias en la Comunidad de Madrid, que deberí­a ser pionero en el conjunto del Estado y que deberí­a liberar a las mujeres, que son quienes fundamentalmente asumen ahora las tareas de atención a los menores, los discapacitados y los mayores. De nada sirven ayudas fiscales para facilitar el acceso al empleo de las mujeres si desde la sociedad no se asume el reto de liberar a la mujer de esta pesada carga de atención a las dependencias".