Se iniciaron el sábado, 14 de diciembre, a las 11,30 horas, con una concentración en la Puerta del Sol de Madrid, y continuarán con una huelga de cuatro horas por turno el dí­a 18 de diciembre.

La protesta es consecuencia de las medidas propuestas en el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) promovido por el Grupo Auna en el que planteaba el despido de 983 trabajadores, que han sido reducidos a 850 en la última reunión celebrada. Para la Federación de Comunicación y Transporte de CC.OO., "esta cifra no es justificable dado que supone prescindir de cerca de un treinta por ciento de la plantilla, lo que vendrí­a a sumarse a todos los despidos pactados y a los contratos temporales que no han sido renovados durante los últimos meses".

Además, CC.OO. rechaza la oferta de indemnizar a los trabajadores con 40 dí­as por año trabajado ya que, dada la escasa antigí¼edad de los trabajadores, la cuantí­a que resulta es "insignificante".

Para CC.OO. los argumentos de Auna para llevar a cabo los despidos "tampoco son consistentes", ya que se fundamentan en "previsiones futuras" para mejorar la gestión, automatizar procesos o centralizar actividades, así­ como en "alusiones genéricas" a la supuesta crisis del sector de las telecomunicaciones. En realidad, todos los despidos planteados en el ERE se fundamentan en la "previsión" de proceder a una fusión de Auna Telecomunicaciones con diversos operadores de cable y de esta manera llevar a cabo un "saneamiento" previo de todas las empresas del grupo.

CC.OO. ha insistido en las negociaciones para que Auna aporte un Plan de Inversiones que permita conocer cuál es el marco que resultarí­a tras el ERE, así­ como un Plan de Financiación y de Recursos Humanos.