A pesar de existir "un alto grado de identificación con la mayorí­a de los programas y proyectos" incluidos en el Plan Social de la Infancia de la Comunidad de Madrid presentado en el dí­a de hoy y de haber sido recogidas "la mayorí­a de las propuestas de CC.OO. de Madrid", este sindicato ha presentado una serie de alegaciones al plan. Estas se basan en "deficiencias relacionadas con la planificación en general, con las propuestas de gestión de los proyectos y con la ausencia de nuevas estructuras organizativas estables que aseguren la continuidad de los programas y proyectos".

En primer lugar, CC.OO. de Madrid echa de menos "la especificación de los recursos" que hagan viable el plan para que no se quede en "una estupenda recopilación de buenas intenciones". Además, este sindicato "rechaza y lamenta que se haya optado por la gestión indirecta en la mayorí­a de los nuevos proyectos" con la "precariedad laboral" que ésta suele conllevar. Por lo tanto, CC.OO. pide "la creación de estructuras públicas que aseguren la estabilidad y la calidad de los servicios prestados".

Desde CC.OO. de Madrid se propone asimismo la creación de un Observatorio de la Infancia, que se encargue de "canalizar, coordinar y estimular" todos los esfuerzos e iniciativas investigadoras sobre la realidad social de la infancia para que sirvan como fuente de información de los programas a desarrollar. Igualmente, CC.OO. reclama que se impulsen "programas formativos orientados sobre todo al reciclaje y actualización periódica de habilidades y conocimientos relacionados con la infancia".

Por último y dado el "alto í­ndice de siniestralidad laboral" en este sector, CC.OO. de Madrid propone la realización "urgente" de un plan de prevención de riesgos laborales especí­fico para los profesionales responsables de la prestación de servicios relacionados con la infancia.