Y es que ambos sindicatos recurrieron el nombramiento de consejeros en el CES en el año 2008. El Gobierno regional de Madrid nombró, de los 11 consejeros expertos, diez consejeros y una consejera. En cambio los sindicatos nombraron el Grupo Sindical, con cinco hombres y seis mujeres, siendo la única representación que se ajustó en su propuesta al equilibrio exigido por la Ley de Igualdad, ya que el Grupo Empresarial se conformó con ocho hombres y tres mujeres.

Ante esta elección desequilibrada por el Gobierno regional, incumplidora de los principios, fines y articulado de la Ley de Igualdad, los sindicatos recurrieron los nombramientos.

Unas cifras discriminatorias que no se han corregido a lo largo de estos años y con las que, según las organizaciones sindicales, “Esperanza Aguirre sigue exhibiendo una insensibilidad manifiesta en materia de igualdad”.