Según el sindicato, la fórmula consiste en “obligar” a los agentes, uno a uno, a entrar en los despachos donde se encuentran varias personas (los policías comisionados en movilidad que ya han abierto casi un millar de expedientes), para “amedrentar” a los trabajadores con el mensaje de que tienen que aumentar su productividad, es decir incrementar el número de multas.

Esta nueva presión supone “una vuelta de tueca más” de la Dirección de Movilidad, que se suma a “la grave falta de personal y carrera profesional plena; al incumplimiento de la evaluación de riesgos laborales y la a persecución por parte de policías municipales y mandos comisionados de manera irregular”.

Seis años después de la creación del Cuerpo la situación en el mismo es cada vez más conflictiva, con serios indicadores de fracaso y agotamiento. Con cientos de trabajadores perseguidos y expedientados. Sin negociar sus condiciones laborales y soportando puestos altamente contaminantes sin evaluar.

Ante esta situación, ésta semana se van realizar asambleas de trabajadores en las que se estudiará la convocatoria de movilizaciones y paros, en lo que podría ser una campaña navideña “caliente”.