CGT siempre ha abogado por el ferrocarril y su futuro y valora positivamente la creación de una mesa especifica para que la Dirección de la empresa aporte la información necesaria sobre la situación actual de la empresa y los planes de futuro que garanticen las condiciones laborales de los trabajadores y garantizar el empleo.

Se ha elaborado un calendario de reunión que comienza el próximo 29 de julio donde RENFE se compromete a compartir la información y debatir todos los aspectos que afecten a la vialidad y sostenibilidad de la empresa.

CGT, se reserva desvincularse en cualquier momento si durante el periodo fijado de reuniones, observásemos que no hay ningún contenido real de negociación o bien no existiera por parte de RENFE un compromiso con los trabajadores antes del 30 de octubre.

CGT, como viene siendo habitual vuelve a apostar por la negociación logrando un acuerdo que obliga a ambas partes a negociar para lograr mejores condiciones laborales de sus trabajadores y garantía de empleo.