La empresa ha reconocido la improcedencia a 12 de los depedid@s por concatenación de contratos, es decir, por tener más de dos contratos en un plazo de 24 meses, optando por el pago de la indemnización de 45 días por año trabajado y todos los salarios de tramitación.

Los 23 compañer@s que no estaban en esta situación han celebrado juicio y se esta a la espera de las sentencias.