La Dirección del Hotel Ritz Madrid ha roto la mesa de diálogo promovida por la Dirección General de Trabajo al no aceptar ninguna de las propuestas formuladas por los interlocutores sociales, encaminadas todas ellas a garantizar la viabilidad de la empresa y contando con los 17 trabajadores despedidos el pasado mes de julio por supuestos problemas económicos.

Según Santiago Glodosindo, miembro del comité de empresa por CCOO, el planteamiento de la representación de la empresa ha sido en todo momento obstruccionista, no aportando información económica, rechazando todas las alternativas sin proponer ninguna, y dando así muestras de su nula voluntad de negociación. Todo esto evidencia que los argumentos manejados en las cartas de los despidos son otros muy diferentes a los que se mencionan, y que los problemas de la empresa no son económicos sino de gestión.

Ante esta situación el comité de empresa, por unanimidad, acuerda retomar las movilizaciones, que continuarán hasta conseguir el objetivo principal, la readmisión de los trabajadores despedidos.

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