El 98% de los trabajadores que prestan sus servicios en las embajadas españolas en Dinamarca y Noruega secunda la huelga que iniciaron el pasado lunes, 11 de junio. La Federación de Servicios Públicos (FSP) de UGT, sindicato convocante de las jornadas de huelga, mantendrá el calendario de las movilizaciones mientras que el Estado español no resuelva los problemas derivados del cambio de criterio de la Administración con referencia a la tributación fiscal aplicada a estos empleados públicos.

Los empleados de la embajada de España en Noruega coinciden hoy jueves con la visita que el presidente del Gobierno, José Marí­a Aznar realiza a este paí­s.

Además, la FSP-UGT exige un aumento retributivo para estos trabajadores que les permita hacer frente a las nuevas obligaciones fiscales. En la actualidad, los trabajadores de las embajadas españolas son considerados personal no residente, por lo que deben tributar a las haciendas noruegas y danesas según los convenios para evitar la doble imposición fiscal. En consecuencia, estos trabajadores han sufrido graves perjuicios económicos, ya que, a pesar de tener un nivel salarial español, deben pagar impuestos de acuerdo a los criterios de los paí­ses donde residen, lo que supone una pérdida de poder adquisitivo del 35%.

Por último, la FSP-UGT considera imprescindible que la Administración regule los derechos y las obligaciones de estos trabajadores de forma clara y razonable, para evitar que se puedan volver a repetir estos hechos. En la actualidad estos trabajadores carecen de convenio propio y los aumentos retributivos nunca son acordes con la inflación real.