Antes de comenzar este escrito decir que el mismo se remite a la Dirección General de la Función Pública de la Junta de Extremadura, a la Dirección General de Transportes de la citada institución, a la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, así­ como a todos los medios de comunicación. Este proceder de enví­o simultáneo y público se adopta al objeto de ver si de una vez por todas alguien escucha nuestra voz y las más que patentes irregularidades "“así­ como las condiciones tóxicas, penosas y peligrosas- que se viven en las Estaciones de ITV de Extremadura y que a continuación se exponen son abordadas, tenidas en cuenta con el rigor que se merecen y resueltas favorablemente.

1. En los requerimientos realizados por la Inspección de Trabajo a la Junta de Extremadura, nº de referencia I-149/01 e I-152/01, se hace constar ní­tidamente a la Junta que debe de respetar estrictamente las competencias, facultades y derechos legal o convencionalmente reconocidos a los delegados sindicales, y en concreto al que la presente suscribe, otorgándosele los derechos y garantí­as previstos en el artí­culo 10 de la Ley Orgánica de Libertad Sindical. A dí­a de hoy, casi 6 meses después de tales requerimientos, la Junta de Extremadura sigue violando sistemáticamente los derechos legales reconocidos por la LOLS a la Sección Sindical de la Confederación General del Trabajo (CGT) en temas tales como los siguientes:

– Tener acceso a la misma información y documentación que la empresa ponga a disposición del Comité de Empresa.

– Asistir a las reuniones de los Comités de Empresa y de los órganos internos de la empresa en materia de seguridad e higiene o de los órganos de representación que se establezcan en las Administraciones públicas.

– Ser oí­dos por la empresa previamente a la adopción de medidas de carácter colectivo que afecten a los trabajadores en general y a los afiliados a su sindicato en particular, y especialmente en los despidos y sanciones de estos últimos.

2. El 6/06/2001 se generó en la ITV de Plasencia (Cáceres) una nueva situación violenta, sufriendo un trabajador de la misma descalificaciones y amenazas. Esta realidad se viene denunciando cada vez que se produce una nueva agresión tanto a la Junta de Extremadura como a la Inspección de Trabajo, sin que hasta la fecha ni una ni otra institución hayan hecho nada al respecto. A continuación se expone la relación de escritos de denuncia de esta situación remitidos tanto a la Inspección de Trabajo como a la Junta de Extremadura:

– Oficio de nº de registro en CAD de Plasencia y remitido a la Inspección de Trabajo 014721 de 28/12/00

– Oficio de nº de registro en CAD de Plasencia y remitido a la Inspección de Trabajo 002757 de 12/02/01

– Oficio de nº de registro en CAD de Plasencia y remitido a la Junta de Extremadura 002240 de 08/02/01

– Oficio de nº de registro en CAD de Plasencia y remitido a la Junta de Extremadura 004491 de 05/03/01

– Oficio de nº de registro en CAD de Plasencia y remitido a la Junta de Extremadura 007089 de 26/04/01

– Oficio de nº de registro en CAD de Plasencia y remitido a la Junta de Extremadura 008329 de 14/05/01

– Oficio de nº de registro en CAD de Plasencia y remitido a la Junta de Extremadura 008980 de 29/05/01

Desde aquí­ volvemos a preguntar si ante la reiteración de estas situaciones violentas se va a adoptar algún tipo de medida de seguridad para garantizar la integridad fí­sica de los/as trabajadores/as de las Estaciones de ITV y el respeto de estos frente a las ofensas verbales que soportan, como así­ establece el Estatuto de los Trabajadores en su artí­culo 4, o se va a seguir con la táctica del avestruz. Aprovechamos para directamente solicitarle a Usted una vez nuevamente informado de esta realidad concreta que padecemos, adopte las medidas de seguridad pertinentes en las Estaciones de ITV.

3. Las medidas de Seguridad e Higiene en el Trabajo en las Estaciones de ITV brillan por su ausencia, a los requerimientos de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social nº 1101, 1104 y 1110 la Junta de Extremadura hace caso omiso, por todo ello nos reiteramos en la denuncia contra la Junta de Extremadura nº de registro en el CAD de Plasencia 004492 de 05/03/01 y que a continuación se reproduce:

– El SERVICIO DE PREVENCIÓN de la JUNTA DE EXTREMADURA no cuenta con los medios adecuados para cumplir sus funciones, ya que CARECE DE UN NúMERO DE COMPONENTES Y DE UNOS RECURSOS TÉCNICOS SUFICIENTES PARA CUBRIR de forma adecuada con las actividades preventivas que DEMANDA una institución con cerca de 16.000 TRABAJADORES.

– El SERVICIO DE PREVENCIÓN de la JUNTA DE EXTREMADURA no ASISTE ni ASESORA, como es su cometido, a los REPRESENTANTES de los TRABAJADORES.

– El GRADO DE APLICACIÓN, por parte de la JUNTA DE EXTREMADURA en sus centros de trabajo, de los PLANES y PROGRAMAS de ACTUACIÓN PREVENTIVA ES NULO.

– La EVALUACIÓN de los FACTORES DE RIESGO que puedan afectar a la SEGURIDAD y SALUD de los TRABAJADORES, NO EXISTE.

– Los PLANES DE EMERGENCIA BRILLAN, en los centros de trabajo, POR SU AUSENCIA.

– La VIGILANCIA de las MEDIDAS PREVENTIVAS, NO SE DA.

– La INFORMACIÓN y FORMACIÓN de los TRABAJADORES, según establece la LEY DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES, NO SE IMPARTE.

– La VIGILANCIA de la SALUD de los TRABAJADORES en relación a los RIESGOS DERIVADOS DEL TRABAJO, debe de estar DURMIENDO EL SUEÑO DE LOS JUSTOS.

Por todo ello, reiteramos, DENUNCIAMOS a la JUNTA DE EXTREMADURA por VIOLACIÓN SISTEMÁTICA de prácticamente todos los Artí­culos del Capí­tulo IV, dedicado a los derechos y obligaciones, y del Capí­tulo V, que regula los Servicios de Prevención, de la LEY DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES.

4. Antes de concluir este escrito de denuncia recordar algunas cuestiones relativas a la ITV de Plasencia aún por solucionar a pesar de estar comunicadas insistentemente a la Junta de Extremadura: A) La megafoní­a de los fosos lleva averiada varios meses, existiendo una real imposibilidad de que los Mecánicos-Inspectores se puedan comunicar con los usuarios si no es forzando la voz para a voces hacerse entender, provocando las consiguientes afoní­as. B) La suciedad en los fosos es más que manifiesta, aún no han sido limpiados ni una sola vez por la empresa privada concesionaria del servicio. C) Tratexa, empresa concesionaria de la desinsectación de la Estación de ITV de Plasencia no hace adecuadamente su trabajo lo que trae como consecuencia que dicha Estación esté plagada por una jungla de bichitos que a sus anchas pueblan la ITV. D) Este pasado invierno (el año que viene apuesto lo que sea a que sigue igual) varios puestos de trabajo de auxiliar administrativo lo han pasado sin un simple estufa a los pies y compartiendo la que se tiene; Ahora llega el verano y el aire acondicionado no funciona, o sea, todo un caos. E) Se sigue desmantelando de personal a la ITV de Plasencia al objeto de a sus asalariados llevarlos a cubrir puestos, en otras ITV, de personal que se ausenta con la venia de la Junta para atender negocios privados. F) La funcionarización prometida y pactada se retrasa, el Plus por Peculiaridad del Servicio duerme el sueño de los justos, los reconocimientos de penosidad, peligrosidad y toxicidad no se hacen a los puestos que la padecen, etc., etc., etc...

En fin que algo tení­a que cambiar en las Estaciones de Inspección Técnica de Vehí­culos (transformar la cita previa en un suculento negocio privado para presuntamente beneficio de conocidos y amigos) para que todo siguiera igual. Este parece ser el lema de la Junta de Extremadura en relación a las ITV.

Para terminar decirle que todo lo expuesto lo investigue para que aquello que la endogamia burocrática lo permita sea modificado al objeto de que tanto los ciudadanos como los/as trabajadores/as tengamos el servicio de ITV que nos merecemos.