El responsable de Juventud de CC.OO. Madrid, Juan Martí­nez, que participará en dicha Mesa espera que este nuevo espacio de diálogo social sirva para poner en marcha acciones polí­ticas eficaces que den solución a la estructural situación de precariedad y desigualdad en el empleo que padecen en la comunidad los jóvenes, especialmente las mujeres jóvenes.

Según los datos de marzo, de un total de 179.830 trabajadores desempleados, 39.419 eran menores de 30 años, lo que supone prácticamente el 22 por ciento.

En este sentido, el Acuerdo por el Empleo y el Crecimiento Económico de la Comunidad de Madrid ya recoge una serie de acciones especí­ficas sobre los jóvenes para fomentar la creación de empleo como el desarrollo de iniciativas locales y del contrato de relevo, la mejora y el desarrollo de los procesos y espacios formativos para cualificar profesionalmente a los jóvenes, la atención al colectivo de jóvenes becarios e investigadores con el fin de reconocerles sus condiciones laborales y sus derechos como trabajadores, entre otras, que CC.OO. considera que habrá que poner en marcha de manera inmediata a la constitución de la Mesa.

Otro de los objetivos de la Mesa ha de ser, según se recoge en el Acuerdo, reducir la temporalidad y la precariedad así­ como prestar atención a los jóvenes que padecen estas situaciones y carecen de ingresos con medidas como cubrir el coste de su movilidad en transporte público y al acceso a otros servicios del ámbito público.

Juan Martí­nez espera que el Gobierno regional no convierta este espacio en -algo inocuo e inoperante- y se aplique a la tarea de mejorar sustancialmente la actual situación de desprotección y desigualdad que los jóvenes trabajadores padecen a diario, con más accidentes de trabajo, con salarios más bajos, con dobles escalas saláriales, con jornadas de trabajo desajustadas, y con las mayores tasas de temporalidad y desempleo.

Para ello, exige se dote a la Mesa de las necesarias dotaciones presupuestarias para el desarrollo de las acciones previstas y por plantear.