Tras el conflicto que duró medio año en la empresa Damas, mañana el Consejero de Empleo ratificará los acuerdos alcanzados en el dí­a de ayer con la mediación del Director General de Trabajo de la Junta de Andalucí­a, Javier Guerrero Bení­tez.

Entre otros puntos acordados a ratificar, son la mejor regularización de la jornada y acotación de ella, garantizar el disfrute de los descansos, establecimiento del cuadrante de servicios rotativos entre todos los conductores.

En materia de horarios, se ratificará la modificación y actualización de los servicios a realizar por los conductores, así­ como el acuerdo sobre turnos de cercaní­as de mañana o de tarde. Del mismo modo la definición y acotación de las causas excepcionales por las cuales se podrán modificar los turnos a los conductores.

Por otra parte, el acuerdo alcanzado sobre aumentar la plantilla a un mí­nimo de 43 trabajadores, de 35 existentes. En este sentido CGT considera que bajo las condiciones acordadas, lo idóneo son 48 y 50 trabajadores para el cumplimiento de la normativa de seguridad. Este acuerdo se deberá alcanzar en 30 dí­as.

Otra ratificación será el cambio de contratación temporal de los conductores para pasar a tenerlos como indefinidos. Así­ como la readmisión de los dos trabajadores despedidos que quisieron volver a Damas, teniendo esta misma contratación indefinida.

En este sentido y para evitar la represión hacia estos trabajadores como al propio Comité de Huelga, se deberá ratificar que el Director General de Empleo de la Junta, sea quien resuelva cualquier expediente disciplinario que pudieran recibir los dos trabajadores readmitidos, así­ como al Comité de Huelga.

Estas garantí­as de acuerdos las hará el Consejero, quien ha convocado a la prensa para mañana a las 14:00 horas, como garantí­a de que la máxima autoridad de la Junta en materia de Empleo, se comprometa a realizar un seguimiento de dichos acuerdos, así­ como que las partes cumplan con lo recogido en la negociación acaecida ayer.

CGT insiste que estos acuerdos se ha conseguido por la insistencia de unos trabajadores, que aún con sueldos pequeños, se han movilizado por mejorar sus condiciones de trabajo, que significa también la seguridad de los usuarios. Asimismo no habrí­an conseguido nada sin la ayuda inestimable de tantos miles de usuarios, multitud de instituciones públicas, organizaciones sociales y medios de comunicación, que entre todos han hecho posible la solución satisfactoria que se ha dado.

Por último, CGT espera que la empresa y la patronal de transportes de viajeros por carretera de Andalucí­a (FANDABUS), no vuelva a actuar de manera tan improcedente contra la seguridad de la ciudadaní­a y trabajadores, donde han negado en todo momento la inseguridad en esta compañí­a, así­ como vulnerar los derechos fundamentales de los trabajadores. Pues esta huelga, como ha sido acreditado y demostrado, ha sido siempre por motivos de seguridad.