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COMFIA-CCOO exige compensaciones por la implantación del Euro. Recibida de CC.OO.-Confederal el 29-11-2001 a las 02:11
De no abrirse la negociación habrá movilizaciones en el periodo de transición La Federación de Servicios Financieros y Administrativos de CCOO (COMFIA-CCOO) considera que los bancos, cajas de ahorro y cajas rurales han cedido a las presiones del Banco de España y el Ministerio de Economía y han aceptado abrir el día 1 de enero una serie de oficinas, en horario reducido de 11 a 14 horas, y "adaptar los horarios los primeros días de enero de 2002". Para el Sindicato la sensatez y la cordura han brillado por su ausencia y finalmente se confirma una medida que hemos calificado, reiteradamente, de absurda e innecesaria, calificativos compartidos por las Patronales del Sector que, finalmente, ha cedido a una medida cosmética e innecesaria. Para COMFIA-CCOO, el periodo de transición es lo suficientemente dilatado como para asegurar un proceso ordenado manteniendo los horarios y criterios habituales en el sector financiero. Los ciudadanos podrán comprar los famosos "euromonederos" (paquetes de 43 monedas diferentes por un valor de 12,02 euros -2.000 Pts.)desde el 15 de diciembre, a los comercios se les va a suministrar efectivo con la suficiente antelación, los cajeros automáticos suministrarán euros a partir del día 1, los usuarios podrán canjear sus pesetas por euros, de forma gratuita en las entidades de crédito, hasta el 30 de junio y a partir de esa fecha, por tiempo ilimitado, en el Banco de España. COMFIA-CC.OO. ha exigido hoy mismo la apertura de negociaciones sectoriales con las Patronales del Sector. El acuerdo suscrito en su punto 6 plantea claramente que este proceso se produzca de acuerdo con "el marco de relaciones laborales en el sector" y ese marco exige la apertura inmediata de negociaciones con los sindicatos y el establecimiento de las compensaciones adecuadas: económicas, de tiempo libre y de nuevas contrataciones. El Sindicato recuerda que sigue pendiente de respuesta por parte de AEB el planteamiento que le hicimos de compensar el mayor esfuerzo por la implantación del euro, que en cualquier caso se va a hacer, con el abono de una paga de 1.000 euros por trabajador y la libranza y cierre de 6 sábados más al año. Los estudios jurídicos que hemos realizado, indican la ilegalidad de establecer obligaciones a los trabajadores al margen del Convenio Colectivo y derivadas de unas "recomendaciones" del Banco de España o de Acuerdos entre el Ministerio de Economía y el sector en los que, los Sindicatos representativos, no hemos tenido arte ni parte. Somos conscientes de que la vía jurídica, por su lentitud, no es la mejor fórmula para resolver este asunto y, en consecuencia, lo que procede es abrir negociaciones sectoriales para regular este proceso. En caso contrario utilizaremos todas las vías de acción sindical a nuestro alcance, con la apertura de un proceso de movilizaciones para conseguir estos objetivos que no son otros que establecer compensaciones adecuadas y una regulación consensuada. |
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